Viaje
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Enseñar en el extranjero puede ser genial … u horrible. Asegúrese de hacer su investigación antes de firmar en la línea punteada.
Así que has decidido ir a enseñar al extranjero, has leído sobre diferentes países y tal vez incluso has tomado un curso TESL.
Los trabajos extranjeros de TESL pueden abrir la puerta a los viajes y la aventura, pero no importa cuán hermoso sea el país, es el trabajo lo que hará o arruinará su experiencia. Y organizar un trabajo desde el otro lado del mundo hace que sea difícil saber si es de calidad o no.
Algunos maestros caminan sin saberlo en escuelas mal administradas y tienen que pasar meses luchando con pocos recursos, aulas abarrotadas y horarios de pago dudosos. Otros cometen el error de asumir que las prácticas en el lugar de trabajo son similares a las de sus países de origen, y luego se enfrentan a barreras culturales cuando surgen problemas como las horas extra y los días de enfermedad.
A continuación hay cinco consejos para ayudarlo a asegurarse de que el trabajo que está a punto de tomar sea creíble y (con suerte) sin complicaciones.
1. Revisa los detalles
La mayoría de los contratos cubrirán las políticas de vacaciones, pago de horas extra y motivos de despido; todas las buenas reglas para saber, especialmente en una cultura extranjera cuya ética de trabajo puede diferir de la tuya.
Si se está registrando con una cadena más grande de escuelas de idiomas, su contrato podría simplemente decir que estos detalles importantes se administran "según las políticas de [Language School X]". Antes de firmar, averigüe cuáles son esas políticas y póngalos por escrito. Esto puede significar la diferencia entre dos días y dos semanas de vacaciones en un contrato de 12 meses.
2. Pregunte sobre los recursos
Hay historias de ESL de pesadilla flotando que involucran a maestros no entrenados que son arrojados a un aula sin libros, sin materiales y cuarenta pares de ojos expectantes comenzando por ellos.
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Antes de firmar, pregunte sobre los materiales utilizados en su escuela. Las escuelas públicas pueden tener un currículum establecido, mientras que las privadas a veces les piden a los maestros que preparen todas sus propias lecciones. Una simple consulta puede ahorrarle la molestia de pasar cada día diseñando planes de lecciones completos desde cero.
3. Discuta la visa
Algunas escuelas lo ayudarán a tramitar una visa de trabajo por adelantado, mientras que otras le pedirán que ingrese al país con una visa de turista y que procese el papeleo de su lado. En el último caso, esto puede involucrar largos días sin pagar en las salas de espera burocráticas, o "tramos fronterizos" donde viaja a un país vecino y regresa para legitimar la nueva visa.
En cualquier caso, su empleador debe decirle qué esperar en el proceso de la visa, si la escuela pagará las tarifas y cuánto trabajo podría tener que perder mientras se realiza este proceso.
4. Póngase en contacto con su predecesor
Pregúntele a su posible empleador si puede tener la dirección de correo electrónico del maestro cuyo trabajo va a ocupar. Escriba a este maestro una pregunta simple sobre su experiencia y por qué están dejando el cargo.
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Obtendrá la perspectiva de un compañero extranjero, y él / ella puede darle consejos más generales sobre cómo vivir en el extranjero, como qué empacar o qué artículos occidentales son raros / caros en el lugar que le interesa. Sepa que si está Al ser contratados por una nueva escuela de idiomas o por medio de una agencia de reclutamiento, es posible que no tengan contactos para brindarle. Si ese es el caso…
5. Google
Intente buscar el nombre de la escuela en línea y lea los resultados con un grano de sal. Hay foros de discusión y foros en abundancia en el mundo de ESL, desde Dave's ESL Cafe hasta sitios de lista negra de empleadores como tefl blacklist.
Tenga en cuenta algunas cosas mientras busca. Primero, las personas suelen ir a los foros cuando están enojadas. Por cada maestro que escribe publicaciones difamatorias, puede haber docenas de empleados en la misma escuela que están encantados con sus trabajos, pero que mantienen esos pensamientos fuera de Internet.
Segundo, trate de tener una idea de la persona detrás de las quejas.
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Mucha gente ingresa al campo de ESL con más interés en los viajes que en la educación. Por supuesto, tendrán problemas con los trabajos, como lo harían con cualquier puesto de enseñanza, porque no es el trabajo para ellos. Envía mensajes privados o envía correos electrónicos a las personas y pregúntales qué buscan en un puesto y por qué les gustó o no su trabajo anterior.
Un puesto de profesor en el extranjero es una de las mejores maneras de entrar en otra cultura, pero como cualquier experiencia de intercambio cultural, puede ser complicado, complicado y frustrante, además de estimulante. Investigue de antemano para asegurarse de que tendrá un buen comienzo en el aula.
Conexión comunitaria
¡Hola, todos ustedes maestros! ¡Ayuda a aquellos que están pensando en lanzarse a la enseñanza a navegar por el laberinto de posibilidades! Infórmese sobre sus experiencias con diferentes escuelas, contratos y países.
